5 coisas que você deve saber antes de fazer uma mudança de carreira na meia -idade

A transição para uma nova carreira pode ser difícil em qualquer idade, mas fazer uma mudança de carreira na meia -idade vem com desafios adicionais. Por muitas razões, mudar sua carreira quando você está na casa dos 40 e 50 anos é muito mais difícil do que fazê -lo quando você está nos seus 20 ou 30 anos. Quando você é de meia idade, você tem mais responsabilidades, como uma hipoteca e as mensalidades da faculdade de seus filhos, para considerar. Você pode hesitar em arriscar uma carreira estável por algo incerto.

Antes de fazer um movimento, obtenha todos os fatos sobre qualquer ocupação que você esteja considerando. Pense em fazer um estágio adulto para mergulhar em uma nova carreira antes de assumir um compromisso.

Depois de gastar, pelo menos, algumas décadas em uma carreira, você pode ter uma reputação estabelecida. Será difícil começar no fundo novamente. Aqui estão cinco coisas que você deve pensar antes de fazer uma mudança de carreira na meia -idade.

1. Quanta educação e treinamento você precisará?

Você pode ter escolhido uma nova carreira que requer muito pouca reciclagem. Se você pode simplesmente transferir suas habilidades atuais para sua nova ocupação sem precisar adquirir nenhum novo, tudo o que você terá para se concentrar é sua busca de emprego. Quando você procura entrar em uma carreira que requer um novo conjunto de habilidades, no entanto, você provavelmente terá que voltar à escola ou passar por outro tipo de treinamento. Você está disposto a colocar sua energia nele? Quanto tempo vai demorar até que você possa realmente começar a funcionar? Quando você tem 20 anos, ou mesmo os 30 anos, isso pode não ser uma grande preocupação, já que você tem muitos anos pela frente para trabalhar. Se você estiver nos seus 40 ou 50 anos, deve se perguntar quanto tempo deseja continuar trabalhando. Você terá que gastar muito tempo treinando para uma carreira em que você só trabalhará por um curto período? O retorno do seu investimento será suficiente?

2. Você pode suportar os custos financeiros de uma mudança de carreira?

Uma mudança de carreira pode ser cara. Se você precisar continuar sua educação, as mensalidades são muito caras. Mesmo se você puder pagar, equilibrar trabalho e escola podem ser difíceis. Você pode ter que cortar seu horário no seu trabalho para completar a escola em tempo hábil. Você está pronto para um corte de pagamento? Uma nova carreira geralmente significa começar no fundo. Isso pode vir com um salário muito menor do que o que você está ganhando atualmente.

3. Você tem apoio da sua família?

Passar por uma grande transição como uma mudança de carreira na meia -idade requer muito apoio daqueles que estão ao seu redor. Se sua família não estiver a bordo, será difícil ter sucesso neste empreendimento. Antes de embarcar em uma mudança tão grande, converse com seu cônjuge e filhos. Todos terão que entrar para tornar essa transformação possível. Pode haver menos renda disponível para fazer coisas como tirar férias e comprar coisas novas. Seu tempo livre será retomado para se preparar para sua nova carreira. Os membros da família podem ter que ajudar nas tarefas domésticas.

4. Qual é a era típica das pessoas que trabalham no campo que você está considerando?

Algumas indústrias estão cheias de trabalhadores muito jovens. As únicas pessoas até perto da meia -idade, podem ser as da administração. Eles estarão dispostos a contratá-lo para uma posição de nível básico se você estiver nos seus 40 ou 50 anos? Claro, a discriminação por idade é ilegal, como deveria ser, mas isso não impede que os responsáveis ​​por contratar. Seu único recurso será registrar acusações contra os empregadores que se recusam a contratar você. Provavelmente não é isso que você tinha em mente quando decidiu embarcar em uma mudança de carreira. Você queria entrar em uma nova carreira, não uma batalha. Antes de avançar, investigue minuciosamente a ocupação que você está considerando e a indústria ou indústrias que o empregariam. Converse com pessoas que trabalham nele para descobrir se você tem uma chance decente de ser contratado.

5. Quanto tempo levará para se estabelecer em sua carreira desejada?

Quando você inicia uma nova carreira, seu primeiro emprego provavelmente será um nível básico. Depois de fazer isso por um ano ou dois, você provavelmente poderá solicitar uma posição de nível superior. Sua experiência de trabalho anterior pode ajudá -lo a avançar mais rápido do que seus colegas muito mais jovens que estão apenas começando, mas não pode. Sua experiência nesta nova carreira pode ser tudo o que conta. Pode levar algum tempo até que você consiga fazer o tipo de trabalho que você queria quando tomou a decisão de mudar para esta carreira. Pergunte a si mesmo se você ficará satisfeito com isso. Sua resposta pode depender de quão longe você está da idade em que deseja se aposentar.