O que é certificação?

Uma certificação é uma credencial que informa a um empregador que você tem uma habilidade específica. Normalmente, você ganha uma certificação fazendo um exame administrado por uma organização profissional. Ao concluir com êxito o exame, você é certificado nessa habilidade.

Dependendo do seu escopo de trabalho, a certificação pode ser necessária para conseguir uma posição em seu campo. Saiba sobre como funciona a certificação; seus benefícios, custos e requisitos; e como usá -lo para aumentar sua carreira.

Definição e exemplos de certificação

Uma certificação demonstra que você tem uma habilidade ou nível de conhecimento específico, mostrando um empregador que você sabe o que precisa fazer para fazer com que você faça com que você. Geralmente, as certificações são conferidas por grupos profissionais, não por agências governamentais. Para se tornar certificado em uma habilidade, você geralmente é obrigado a fazer e passar em um exame. 

Empregos em muitos campos exigem certificações, incluindo posições em assistência médica, tecnologia da informação, recursos humanos, vendas e negociações qualificadas. Em alguns casos, as certificações cruzam setores. Por exemplo, os gerentes de projeto com uma certificação Project Management Professional (PMP) podem trabalhar em serviços comerciais e profissionais, fabricação, petróleo e gás, ou várias outras indústrias.

Às vezes, os empregadores exigem certificações e, em outros casos, os funcionários optam por fazê -los por conta própria para serem mais competitivos no mercado de trabalho.

Como funciona a certificação?

Uma certificação não é a mesma coisa que a licenciamento, embora os dois sejam frequentemente usados ​​de forma intercambiável. A certificação atesta o conhecimento do titular, enquanto a licenciamento confere o direito legal de praticar uma profissão.

Dependendo da carreira, alguns profissionais mantêm uma certificação e licenciamento. Por exemplo, uma enfermeira registrada deve ser licenciada pelo estado em que trabalham. Eles também podem se tornar certificados em uma área específica, como pediatria. Licenciamento é legalmente obrigado a funcionar como enfermeira registrada, enquanto a certificação normalmente não é necessária. Os empregadores ainda podem preferir ou até insistir nele, no entanto.

A certificação é diferente do certificado que você recebe no final de alguns programas educacionais. Um certificado mostra que você concluiu os requisitos do curso, enquanto uma certificação é uma credencial que normalmente é ganha após fazer um exame. Isso demonstra que você tem as habilidades necessárias para realizar um trabalho específico.

Eu preciso de uma certificação?

Em alguns casos, você pode precisar de uma certificação para ser contratado. Uma certificação também pode ajudá-lo a ser promovido ou ganhar mais dinheiro do que seus colegas de trabalho que não têm a credencial específica em questão.

Algumas indústrias têm maior probabilidade de exigir certificações do que outras. De acordo com dados do U.S. Bureau of Labor Statistics (BLS), as seguintes ocupações têm as mais altas porcentagens de trabalhadores que possuíam certificações, mas não são licenças:

• Computador e matemático (6.6%)
• Serviços Comunitários e Sociais (4.6%)
• Instalação, manutenção e reparo (4.1%)
• Operações comerciais e financeiras (3.3%)
• Legal (3.3%)
• Profissionais de saúde e técnico (3.1%)

Exemplos de empregos que podem exigir certificação

Muitos profissionais podem se beneficiar da certificação, especialmente em campos que devem crescer em popularidade e necessidade. Abaixo estão alguns exemplos de ocupações em que a certificação é comum.

Atuário: Dependendo de sua especialização, os atuários são certificados por uma das duas sociedades profissionais, a Sociedade Atuarial da Casualidade (CAS) e a Sociedade de Atuários (SOA). Para obter o nível de certificação associado, os atuários devem passar sete exames, exigindo muitos meses de estudo. Muitos passam pelo menos um exame enquanto completam seu diploma de bacharel. Se recebido, as recompensas de uma certificação neste campo são significativas: de acordo com o BLS, os atuários ganham um salário médio anual de US $ 111.030. Espera -se que os empregos neste campo aumentem 18% nos próximos 10 anos.

Analista de segurança da informação: Além de ter pelo menos um diploma de bacharel em ciência da computação ou um campo relacionado, esses profissionais geralmente têm uma das várias certificações de segurança da informação. Por exemplo, o profissional de segurança de sistemas de informação certificado é uma certificação geral de segurança da informação. De acordo com o BLS, os analistas de segurança da informação ganham um salário médio anual de US $ 103.590. Espera -se que os empregos nesta área aumentem 31% na próxima década.

Técnico de turbina eólica: Esta ocupação é um exemplo de trabalho em que uma certificação pode substituir a educação formal extensa. Técnicos eólicos geralmente ganham um certificado ou associado em tecnologia de energia eólica. Alguns empregadores, no entanto, podem preferir candidatos com certificação adicional no local de trabalho na segurança elétrica, escalada de torre e outros assuntos. Os técnicos de turbinas eólicas ganham um salário médio anual de US $ 56.230, de acordo com o BLS, que prevê que os empregos nesse campo aumentarão 61% nos próximos 10 anos-muito mais rápido que a média.

O u.S. CareerOnSop do Departamento do Trabalho oferece uma ferramenta de localizador de certificação. Conecte seu cargo ou nome de certificação para encontrar mais informações sobre o assunto. Você também pode reduzi -lo pela indústria ou ocupação na navegação.

Quanto custa uma certificação?

O custo da certificação varia amplamente, dependendo da credencial e da sua localização. Por exemplo, a Certificação avançada de suporte à vida cardiovascular para prestadores de cuidados de saúde normalmente custa algumas centenas de dólares. No outro extremo do espectro, há certificações de TI de alto nível, algumas das quais podem custar milhares de dólares.

Em alguns casos, os empregadores cobrirão certificações e outras despesas educacionais contínuas relacionadas ao seu trabalho. Antes de pagar do bolso para obter uma certificação, verifique com seu departamento de recursos humanos ou gerente sobre se eles irão cobri -lo.

Takeaways -chave

• A certificação demonstra conhecimento profissional, um conjunto de habilidades específicas ou uma capacidade de fazer um determinado trabalho.
• Geralmente, as certificações são dadas por grupos profissionais que administram um exame que defende seus padrões.
• Uma certificação não é a mesma coisa que a licenciamento, embora alguns profissionais mantenham licenças e certificações.