Principais dicas de entrevista de estágio

Você já enviou seu currículo e carta de apresentação e o empregador entrou em contato recentemente com você sobre o agendamento de uma entrevista. Abaixo estão algumas dicas para ajudar a garantir uma entrevista bem -sucedida, que é a próxima etapa no processo de estágio. Ao seguir estas dez dicas de entrevista, você estará no caminho para ter uma entrevista bem -sucedida e, finalmente, uma oferta de estágio.

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Esteja preparado

Você pode se preparar para a entrevista selecionando trajes de entrevista apropriados antes (ternos para negócios), pesquisando a empresa e preparando uma lista de perguntas que você tem para o entrevistador. Traga uma cópia do seu currículo com você para a entrevista, caso o entrevistador não tenha um em mãos. Por último, mas não menos importante, pratique responder à amostra de perguntas da entrevista para se preparar e ganhar confiança antes da entrevista.

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Faça uma boa primeira impressão

A entrevista é sua oportunidade de se comercializar, e é por isso que você preparou e enviou todos esses currículos e cartas de cobertura. Depois de receber a entrevista, é seu trabalho criar uma excelente primeira impressão ao ser pronta, ser você mesmo, atender ao seu comportamento não verbal (como um aperto de mão firme e manter contato visual durante toda a entrevista) e, tomando os primeiros minutos Para desenvolver um relacionamento com seu entrevistador. Você vai querer parecer equilibrado, mas confortável e relaxado durante a entrevista. Uma boa primeira impressão preparará o cenário para uma entrevista bem -sucedida.

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Enfatize suas habilidades e realizações

Concentre. Estágios anteriores ou experiências de trabalho são importantes, além de descrever suas habilidades transferíveis: comunicação, interpessoal, organização, forte resolução analítica e de problemas e mais.

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Forneça ao entrevistador exemplos de suas habilidades

Uma forma de entrevista que é popular é chamada de entrevista comportamental. O entrevistador fornecerá um cenário e perguntará como você lidará com uma situação específica. A preparação para esses tipos de perguntas antes da entrevista fornecerá uma referência rápida a experiências relevantes anteriores. (Por exemplo, descreva uma situação em que você conseguiu pensar em seus pés e tomar uma decisão imediata de concluir um projeto a tempo.) Nesse caso, o entrevistador está interessado em seu processo de pensamento e recursos de solução de problemas.

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Entenda a pergunta antes de responder

Quando o entrevistador faz uma pergunta, não há problema em pedir esclarecimentos ao entrevistador ou repetir a pergunta. Você quer saber o que o entrevistador está procurando antes de seguir em frente e assumir que você tem a resposta certa.

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Siga a liderança do entrevistador

Não gaste muito tempo em nenhuma pergunta, mas certifique -se de ter respondido a pergunta inteira antes de ir para a próxima. Você pode querer verificar com o entrevistador para ver se você respondeu a pergunta ou se ele gostaria de obter informações adicionais.

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Enfatize o positivo

Você pode ser solicitado durante a entrevista para dar uma lista de seus pontos fortes e fracos. Lembre -se nesses tipos de perguntas para se concentrar no positivo. Ao se referir a fraquezas, reconheça as coisas que você sente que precisa trabalhar e mudar rapidamente para ações que você tomou para melhorar nesta área. Exemplos específicos podem ser úteis para ilustrar seu progresso.

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Traga amostras do seu trabalho

Se você estiver em um campo como design gráfico, fotografia, arte de estúdio, educação ou comunicação (onde uma amostra do seu trabalho seria útil), traga amostras com você para a entrevista.

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Feche a entrevista com a confiança

O início e o final da entrevista podem ser os aspectos mais cruciais da entrevista. Termine sua entrevista com confiança. Agradeça ao entrevistador por seu tempo e pergunte quando você pode esperar receber uma resposta do empregador.

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Acompanhe a entrevista com uma nota de agradecimento

Aproveite esta oportunidade para esclarecer um tópico discutido na entrevista e reafirmar seu interesse na organização e no estágio. Envie uma nota de agradecimento a todos que você entrevistou no dia da sua entrevista.