Amostra de carta de apresentação para um trabalho generalista de recursos humanos

Precisa de uma amostra de carta de apresentação de recursos humanos? Esta amostra de carta de apresentação segue as melhores práticas recomendadas. Ele conecta as qualificações especiais do candidato com os requisitos mais importantes listados na postagem de emprego.

Esteja você por e -mail ou enviando seu aplicativo, use um estilo de carta comercial para formatar a carta de apresentação para que pareça profissional. Em um aplicativo on -line, você colará esta carta em qualquer espaço disponível aberto para comentários e adições.

Ao escrever a carta, verifique se sua carta de apresentação tem as palavras -chave da postagem de emprego. Em um aplicativo online, é assim que os empregadores encontram frequentemente candidatos qualificados.

Além disso, as diretrizes obrigatórias e gerais necessárias para escrever uma carta de apresentação eficazes são abordadas na carta de apresentação do gerente de RH e no motivo pelo qual as cartas de apresentação devem ser importantes para os empregadores. Você vai querer dar uma olhada nos dois recursos antes de escrever suas próprias cartas de cobertura.

Amostra de carta de apresentação para se candidatar a um trabalho generalista de RH

Esta é uma amostra de carta de apresentação para se candidatar à posição de um generalista de RH. Faça o download do modelo de carta de apresentação generalista de RH (compatível com o Google Docs e Word Online) ou veja abaixo para mais exemplos.

Amostra de carta de apresentação para se inscrever para um trabalho generalista de RH (versão de texto)

Ramon Hernandez
123 rua principal
Anytown, CA 12345
417-567-3211
[email protected]

1 de setembro de 2018

Joshua Smith
Diretor de Recursos Humanos
Suprimentos de escritório da Acme
123 BUSINESS RD.
Business City, NY 54321

querido senhor. Smith,

Sua postagem de emprego para um generalista de recursos humanos chamou minha atenção porque seus principais requisitos para a posição são pontos fortes que eu possuo pessoal e profissionalmente. A indústria em que atualmente trabalho, engenharia, tem muitos desafios semelhantes aos que você descreve para sua empresa de desenvolvimento de software.

Meus seis anos em RH como assistente e, em seguida, como generalista, me permitiram crescer e desenvolver tanto profissionalmente em meu conhecimento e experiência de RH e como líder de funcionários da minha empresa. Estou ansioso por outra posição generalista de RH para continuar meu crescimento no campo e, finalmente, para servir uma organização como gerente de RH. Sua posição parece permitir este crescimento.

Eu demonstro minha paixão pelas pessoas e RH diariamente no meu trabalho atual. Eu tenho responsabilidade pelo treinamento e alguns aspectos do desenvolvimento da organização, por isso pude expressar minha criatividade e minha capacidade de construir programas eficazes. 

Sua postagem de emprego requer experiência em compensação e benefícios. No meu trabalho de generalista atual, tenho responsabilidade por administrar benefícios e trabalhar com contabilidade na folha de pagamento e compensação. Eu também exibo forte atenção aos detalhes e a capacidade de manter os projetos avançando. 

Meu currículo detalha a experiência que destaquei nesta carta. Tendo apenas um empregador desde a faculdade, estou animado para considerar oportunidades de fazer coisas novas e expandir meu conhecimento. 

Sua posição anunciada também parece se adequar à minha experiência, realizações e educação. Estou trabalhando no meu PHR na minha universidade local atualmente, conforme solicitado e tenho meu diploma de bacharel em RH.

Com base na minha experiência e na descrição do seu trabalho, parecemos ser um bom ajuste para as necessidades um do outro. Estou ansioso para conhecê -lo para uma entrevista.

Cumprimentos,

Ramon Hernandez