Nova carta de anúncio de emprego para exemplos de clientes

Quando você sai do seu emprego, há muitas pontas soltas que você precisa amarrar antes de ir. Se você está em uma ocupação em que atende clientes, um dos detalhes mais importantes é informar seus clientes que você tem um novo emprego.

Não é tão fácil quanto correr um e -mail rápido para que eles saibam que você está seguindo em frente. Dependendo da política da empresa, do seu contrato de trabalho e das leis em seu estado, pode ser necessário tomar cuidado para não revelar muito sobre onde você está indo.

Em alguns casos, as listas de clientes podem ser consideradas segredos comerciais. Verifique seu contrato de trabalho e lei estadual antes de entrar em contato com seus clientes.

Independentemente de sua situação específica, escrever uma carta de anúncio de emprego aos clientes pode ser um empreendimento complicado. Aqui está o que você precisa saber sobre o formulário e o conteúdo da sua nota, bem como o tempo e o acompanhamento ideais.

Antes de escrever uma nova carta de anúncio de emprego aos clientes

Muitas organizações consideram listas de clientes segredos comerciais. Para proteger suas propriedades, essas empresas normalmente pedem aos funcionários que assinem um contrato de confidencialidade, contrato de não divulgação ou outra documentação afirmando que não compartilharão listas de clientes com concorrentes. Para garantir que você permaneça do lado direito de qualquer compromisso legal:

1. Revise seu contrato de trabalho

Seu contrato de trabalho pode declarar o que você tem permissão para compartilhar ou conter um adendo com esta informação. As listas de clientes podem ou não ser chamadas especificamente, mas você provavelmente verá alguma proibição de compartilhar a propriedade intelectual ou segredos do comércio dessa empresa.

2. Fale com os recursos humanos

Se você não tem certeza do que está incluído em seu contrato, fale com o RH. Eles devem ser capazes de dizer se você tem permissão para que os clientes saibam para onde você está indo. O RH também pode aconselhá -lo sobre outros assuntos relacionados à sua partida, incluindo seu último salário, férias não utilizadas ou tempo de doença e outros problemas.

3. Conecte -se com seu gerente

Mesmo que seu contrato não proíba explicitamente a conexão com seus clientes, e o RH não tem um problema com você, é uma boa ideia falar com seu chefe. No mínimo, você deseja coordenar o momento do seu anúncio. Seu gerente também pode solicitar que você informe seus clientes qual membro da equipe será responsável por suas contas daqui para frente. Ou, seu chefe pode preferir chegar pessoalmente para fazer isso.

Não atualize o LinkedIn até depois de começar seu novo emprego. De fato, diga apenas aos seus familiares e amigos mais confiáveis ​​para evitar uma crise de relações públicas.

Escreva uma carta eficaz para seus clientes

Se você entrar em contato diretamente com seus clientes, lembre -se das seguintes dicas:

Ser profissional, positivo e gracioso. Agradeça ao seu ex -empregador e clientes atuais pelo papel que eles tiveram no seu sucesso. Em seguida, expresse otimismo para o futuro emocionante na loja.

Inclua as informações necessárias. Informe seus clientes quando você deixará sua função atual e quando você começará o seu novo. Deixe -os saber qual membro da equipe estará assumindo suas contas e facilitará uma introdução.

Ofereça suas informações de contato. Se o seu gerente concordar e você não estiver vinculado por um NDA, informe seus clientes.  

Se permitido, você também pode acompanhar seus clientes após sua partida para fazer um discurso de vendas para o seu novo empregador.

Carta de anúncio de trabalho de amostra aos clientes #1

Linha de assunto: Novo anúncio de posição

Caro Caitlin,

Estou animado para anunciar que entrei para o ABC Marketing e começarei em 7 de agosto. Sou muito grato por seis anos maravilhosos no Def Marketing e pelo papel integral que você desempenhou no meu sucesso. Convido você a se juntar a mim neste novo capítulo emocionante para continuar nossa parceria mutuamente benéfica. Você desfrutaria do mesmo compromisso e dedicação de mim, com apoio adicional de uma agência de topo com centenas de campanhas bem -sucedidas que transformaram as marcas de seus clientes em nomes domésticos.

Estou confiante de que essa mudança me permitirá mais autonomia e tempo para atendê -lo em todos os seus esforços e objetivos de marketing. No entanto, se você optar por ficar com o ABC Marketing, Laura Marks seria seu novo agente a partir de 7 de agosto.

Por favor, não hesite em entrar em contato com nenhuma dúvida e saiba que farei tudo o que puder para fazer disso uma transição suave.

Atenciosamente,

Marcy Gray

[email protected]
123 Park Street
Anytown, Ohio 45011
(555)123-4567

Carta de anúncio de trabalho de amostra aos clientes #2

Linha de assunto: Se movendo

Caro Deepak,

Estou escrevendo para que você saiba que vou deixar a Acme Corp em 1 de outubro para novas oportunidades. No entanto, você estará em boas mãos: Jon Smith estará assumindo sua conta e estou confiante de que você ficará satisfeito com seu compromisso com o atendimento ao cliente e o conhecimento da indústria.

Gostei muito de trabalhar com você e o resto da equipe na LMK Org, e desejo -lhe tudo de bom. Por favor, não hesite em alcançar se eu puder ajudá -lo durante a transição.

Atenciosamente,

Linda Marino
[email protected]
(800)555-3434