Bônus de assinatura da Força Aérea por servir em áreas de alta necessidade

Para ajudar a atender às necessidades do pessoal em determinadas áreas, a Força Aérea e outros ramos do U.S. Militar oferece uma variedade de bônus de alistamento a qualquer momento. Como os outros ramos militares, a Força Aérea oferece incentivos financeiros para os candidatos sem serviço anterior que se alistam em trabalhos de Código da Especialidade da Força Aérea Designados da Força Aérea (AFSC).

Isso significa que, se você serviu ou não na Força Aérea anteriormente, a inscrição pode vir com uma vantagem monetária. Esses bônus podem ser de algumas centenas a vários milhares de dólares. Se um bônus for dado, o valor desembolsado depende do campo de carreira de um indivíduo.

Como a Força Aérea determina quais campos estão 'estressados'

A Lista de Estresse da Especialidade da Força Aérea, que é atualizada a cada trimestre, detalha os últimos campos de carreira que são regularmente submarrados. Um trabalho não está necessariamente nesta lista porque é impopular (embora às vezes seja), mas pode ser devido à falta de pessoal qualificado, ou a quantidade de tempo que os aviadores gastam em serviço ativo e o ritmo das operações atuais.

Às vezes, um trabalho é tão novo que a demanda pode ser imediata, mas o número de pessoas que preenchem o trabalho ainda é pequeno. Um campo que está esgotado perenemente é a manutenção. Como a Força Aérea coloca, sempre há uma necessidade de pessoas que "giram as chaves", ou seja, que trabalham em aeronaves para mantê -las em boas condições. 

Os diferentes tipos de bônus de alistamento

Enquanto a maioria dos bônus de alistamento vem na forma de dinheiro frio e duro, existem algumas outras variedades de incentivos que a Força Aérea pode oferecer novos recrutas, incluindo pagamento de empréstimos para estudantes, programas de educação voluntária e benefícios do G.EU. Conta. Para alguns empregos seriamente estressados, pode haver uma combinação de incentivos para fazer com que os alistos se inscrevam.

Como se qualificar para um bônus de alistamento

Para serem elegíveis para esses incentivos, os candidatos devem estar no teste de qualificação da Força Aérea (AFQT) Categoria I, II ou III. Eles também devem obter uma pontuação de 31 ou superior ao teste de qualificação das forças armadas (AFQT) de 31 ou mais na bateria de aptidão profissional de serviços armados (ASVAB) e se alistar e servir em uma área especializada em um bônus inicial de alistamento (IEB). Os bônus de alistamento estão sujeitos a alterações sem aviso prévio, com base nas necessidades atuais da Força Aérea. Portanto, para obter as informações mais recentes, entre em contato com o recrutador local da Força Aérea.

Como os bônus são pagos

A Força Aérea geralmente paga bônus de alistamento em um único montante, após a conclusão do treinamento técnico e a chegada ao primeiro posto de serviço (geralmente dentro de 90 dias após a chegada). Os bônus de alistamento estão sujeitos a impostos federais e estaduais. Portanto, calcule a quantidade real de seu bônus antes de gastar. O valor líquido pode ser um pouco menor do que você espera. 

As recompensas de um bônus de alistamento versus as demandas

Esteja aconselhado que muitos (mas não todos) bônus de alistamento militar exigem uma missão mais longa do que o alistamento normal de quatro anos. Portanto, antes de se inscrever, pese se a recompensa de curto prazo vale o maior compromisso do seu tempo. Se você estava planejando ingressar na Força Aérea de qualquer maneira, pode ser o impulso que você precisa.